人事

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UPRtekでは、継続的に自分自身をアップグレードすることを除いて、一人ひとりがアップグレードに満足できるように努力しています。私たちのチームへようこそ。あなた自身と家族のために共に努力してください。

報酬と福利厚生
◎運用条件により年末ボーナスを付与します。通常2ヶ月です。。
◎業績賞与、従業員配当を実施。
◎労働保険、国民健康保険、完全団体保険を提供します。
◎従業員の健康診断を毎年無料で実施します。
◎3つの主要な中国の祝日と誕生日に現金ギフトを提供します。
◎内部/外部トレーニング。
◎週2日休み。
◎年休。
◎産休・月経休暇に伴う。
◎介護休業。
◎特許ボーナス。
◎旅費助成、家族の日、忘年会。
◎婚姻補助金、死亡補助金、出産補助金、緊急手当など
◎従業員支援プログラムを提供する。
学習と開発
当社の産業文化は人間性に基づいています。自己抑制と自尊心が必要なため、当社は信頼、オープンな承認、責任に基づくインタラクティブモードを採用しています。当社では、社員のニーズを知ることにより、社員の専門的な競争力を高め、自ら学ぶ精神を実践するための各種講座を設けています。当社は、適切な外部専門トレーニングコースを適用して、従業員が専門知識をアップグレードできるようにします。一方、これらの専門技術を社内で運用することで、会社は継続的に発展していきます。
教育訓練
新入社員の教育研修
入社後、新入社員が規律を持って学び、成長できるように、教育実習では専門的なスキルを持ったマネージャーを講師に迎えています。以下を含むコース:
◎新入社員向け企業文化指導シリーズ。
◎商品紹介です。
◎ワークフロー紹介。
◎プロのスキルトレーニング。
奉仕会員教育研修について
◎学科指導基準に沿った教育研修を実施します。
◎システム関係者を招いてシステム運用指導を行う。
◎社員が専門知識を向上させ、同時に修了証を取得できるように、外部専門研修コースを提供します。
連絡先
●住所:台湾苗栗県竹南郷Keyi St. 38号
●電話:+886-37-580-006#2200
●FAX:+886-37-585-308
●連絡先:ミスさん
●求人情報を見る:

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ベストセール

分光計検査および分析ソフトウェア| ハンドヘルド分光器サプライヤー-UPRtek

UPRtekは2010年以来、主要なハンドヘルド分光計メーカーの1つであり、その製品には実用性、機動性、グリーンテクノロジー、インテリジェンスの定式が注入されています。当社のハンドヘルド分光計は軽量で直感的に設計されており、ユーザーはコンピューターなしで分光計を操作できます。測定データは、分光計ですぐに表示および表示できます。

ハンドヘルド分光計の工場認証には、ISO9001品質管理システム、ISO14001環境管理システムおよびIECQ QC 080000 HSPM危険物プロセス管理システムの適用が含まれます。IES Progress ReportとRed Dot賞を受賞したデザインは、ISO14001、JIS、DINに準拠し、IECQ規格に準拠しています。UPRtekのハンドヘルド分光計のトータルソリューションは、分光計ソフトウェア、ワイヤレスカード、LEDメーター、LEDライトテスター、ワイヤレスカードなどのさまざまな業界に適用できます。

UPRtekはお客様に高品質の分光器を提供しています。実用性、機動性、グリーンテクノロジー、インテリジェンスを取り入れたLEDライトテスター。高度なテクノロジーと10年の経験の両方を備えたUPRtekは、各顧客の要求が確実に満たされるようにします。


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